Unterstützung auf dem Arbeitsmarkt Caritas übernimmt Lotsen-Funktion: Wo Arbeitgeber in Trier Hilfe bei der Einstellung Schwerbehinderter finden
Trier · Ab einer Mitarbeiterzahl von 20 sind Arbeitgeber in Deutschland gesetzlich verpflichtet, auch schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Welche Ansprechpartner es in der Region gibt.
Stehen Arbeitgebern unter dem Dach des Caritasverbands Trier beim Einstellen schwerbehinderter Menschen beratend und unterstützend zur Seite: Tanja Janatzek (links) und Jacqueline Schneider. Foto: Susanne Rendenbach
Foto: Susanne RendenbachTanja Janatzek ist das Gesicht, das sich hinter der sperrigen Bezeichnung „Einheitliche Ansprechstelle für Arbeitgeber“, kurz EAA, verbirgt. Auf Initiative des Bundes sind die Ansprechstellen zum Stichtag 1. Januar 2022 auch in Rheinland-Pfalz etabliert worden. Für den Bezirk der Arbeitsagentur Trier ist die entsprechende Anlaufstelle im Juni vergangenen Jahres an den Start gegangen – und zwar als Teil des Integrationsfachdienstes (IFD) unter dem Dach des Caritasverbands Trier.