Ob junge Leute eine Ausbildungsstelle im Handwerk, in der Industrie, Verwaltung oder in der Dienstleistungsbranche suchen – Bewerbungsgespräche für Auszubildende finden in der Corona-Pandemie vermehrt per Telefon oder Videotelefonie statt. Damit das Interview erfolgreich verläuft , gilt es einiges zu beachten. So sollten sich Bewerber dafür an einen ruhigen, ungestörten Ort begeben, vorab die Technik überprüfen und nicht hektisch ins Gespräch gehen. Angemessene Kleidung ist ebenso wichtig wie beim klassischen Bewerbungsgespräch.Auch auf die Körperhaltung sollte man achten. Denn bei der Videotelefonie beobachtet und bewertet der Personaler Mimik und Gestik des Bewerbers. Auch nicht sinnvoll: Als Bewerber sollte man nicht in Bezug auf seine Kompetenzen oder den Schulabschluss lügen. Diese werden früher oder später aufgedeckt.