Bitburg/Prüm/Daun. (red) Obermeister Rudolf Mathey erläuterte bei der Innungsversammlung der Elektro-Innung Westeifel in Bitburg in seinem Jahresbericht die vielfältigen Aktivitäten. Insgesamt hat die Innung einen konstanten Mitgliederbestand von derzeit 66 Betrieben.

Die in den Betrieben ausgezahlte Lohnsumme ist im abgelaufenen Jahr auf mehr als acht Millionen Euro gestiegen. Erfreulich ist auch die nach wie vor hohe Ausbildungsquote. Derzeit werden im Innungsbezirk 121 Auszubildende im Elektrohandwerk beschäftigt. Die Prüfungsausschuss-Vorsitzenden Peter Hein aus Daun und Michael Heilenbach aus Bitburg bestätigten zufriedenstellende Ergebnisse bei den abgelaufenen Prüfungen.

Einen Schwerpunkt der Tagung nahm der Bericht des Vizepräsidenten des Fachverbandes FEHR, Christoph Hansen, ein. Er erläuterte verschiedene Arbeitsschwerpunkte des Fachverbands und warb um Teilnahme bei den Verbandsangeboten wie e-Marke, e-Check und den verschiedenen Aktionsprogrammen. Die wirtschaftliche Situation der Innung ist zufriedenstellend. Geschäftsführer Dirk Kleis legte einen ausgeglichenen Haushaltsplan vor. Die Innung wird künftig die Öffentlichkeitsarbeit verstärken. Dazu wurde ein Aktionsprogramm einstimmig verabschiedet. Mit aktuellen Infos des Industriepartners Siedle zur Tür- und Hauskommunikation endete die Versammlung.